午，东州师范大学教育心理学院的教授、博士生导师徐前，给全东州教育系统的干部们，作了一次教育改革的方向在哪里的专题报告，他从“教育是最大的民生”这个层面，对教育均衡、教育优质、教育公平、教育和谐、教育前沿五个层面，进行了深入浅出的剖析，让听讲座的每一个人都觉得这一次花钱请的教授，水平就是不一样。作为徐前的教育硕士方圆，听到周围人对恩师的赞誉，自然也是由衷地为恩师感到自豪。第二天的旅游，天气阴凉，在这个火热的夏天，能够有这样的天气，真是天公作美啊！当东州教育系统的旅游大军来到桐溪风景区的时候，可把这些风景区的工作人员高兴坏了。自然，这个时候，汪兴邦的作用就很好地体现出来，他事先已经做过协调，将进风景区的门票价格压缩了一半，又给东州教育局省了一大笔钱。而风景区的工作人员因为来了大旅游团，也被领导安排给这些东州教育的各级领导们作解说导游。天气好，景致好，让大家的心情都好，照相的，摄像的，比比皆是。翟新文其实也很想与民同乐，但两位二线市领导欧晋德、孔秀云在场，所以只好专程陪同两位市领导，几个教育局的副职也都跟在欧晋德与孔秀云的附近，共同欣赏山、水、溪、潭、石这大自然的鬼斧神工。汪兴邦则及时与风景区的领导协调，立刻安排了据说是风景区最好的导游来亲自伴游。才走了一会儿，瑞安市教体局的局长带着分管教育的副市长、人大副主任、政协副主席也赶了过来，向欧晋德、孔秀云及市教育局的领导们问好，又少不了一番寒暄。在旅游的这一天中午，午宴就由瑞安市地方政府承担。

　　不是每一个人都心情愉悦，自然也有心烦意乱的人。这其中，最苦恼的人就是孙红军。许多心烦意乱的人，都不敢直接找翟新文，都来与孙红军套近乎，想了解了解为什么教育工作会上，没有安排人事调整事项，其实意图也很明显，那就是想了解了解自己的未来。但孙红军既不敢让这些人直接找翟新文，又不能对任何人透露工作上的秘密，能说的，只能是：人事调整工作一直在紧锣密鼓地开展着，调整方案已经三轮了，现在正在进行第四轮，一切都还没有定，什么时候调整，不清楚，不知道。问的人就知道从孙红军这里问不出什么，许多人又去找蒋春华。这蒋春华虽然多嘴多舌，纪律性还是有的，这个时候最多就是抱怨抱怨：前两轮方案都已经被否定了，后面的方案调整，她没有参与，所以也无可奉告。这人事调整也越发神秘起来，许多人都想从翟新文对自己的态度上，揣度一下未来的前途命运了。让孙红军无比敬佩简直用流行网络语

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