2)第2275节 1274我当个教育局长容易吗_局长成长史
字体:      护眼 关灯
上一章 目录 下一章
  要推迟一下。”人事局长说:“推迟了,会让我们下一阶段的工作很被动,邓市长。”邓云聪说:“可是有比工作被动更重要的事情,就是*前和期间的稳定。谁分管的工作,在这个期间,出现了影响和谐稳定的事情,那谁就要负起这个责任来。职称的初评和推荐工作,由教育局来完成,但中学高级教师、中学一级教师和小学高级教师的名额都有严格的限定,僧多粥少,这已经造成了许多学校几十个教师抢一个中高老师名额的情况。这已经给东州教育的稳定,其实也就是东州市的和谐稳定,造成了严重的隐患。如果出现教师群体性上访事件,谁能负得起这个责任?教育局长工作不力,人事局是不是就没有责任了?”人事局长说:“这职称年年搞,年年如此。”邓云聪说:“我是分管教育的副市长,我清楚是从2005年起,市政府、市人事局、市财政局协商的结果是严格限定高级职称教师的数量,以前是完全放开评的。就是从那一年之后的两年,职称评荐也就出现了挤破头的现象,符合资格的不一定上。”人事局长说:“是啊!这其实是前任崔书记主导的,高级教师和一级教师太多,市财政负担也很重,财政局意见很大,如果放开评,既不符合国家的政策,也会导致高级教师的比例失调。按照国家的有关规定,高级职称控制在总量的10~15%左右比较合适,中级职称控制在20~30%左右比较合适,初级职称则控制在50~60%比较合适。所以我市根据这一规定,初级职称放开评,中级和高级职称按照退一进一的政策评。这样一来,退休多少个中学高级教师,我们就递补多少个中学高级教师,我们也没有办法。”

  邓云聪说:“这样的规定也确实有其合理性,但也伤害了教师们努力工作的积极性。这件事我会与宋市长协商,看看能不能推出一个新的政策。今年的职称推荐工作,必须延期,至少也应该到10月21日党的*胜利闭幕之前,否则,造成的不稳定隐患将一直存在。人事局有困难,我理解,但再大的困难能大得过讲政治、保稳定这个当前最重要的任务吗?”人事局长说:“邓市长说了话,我们人事局一定要执行,有困难我们自己克服。不过,还请邓市长跟宋市长说说,我们也好做。”邓云聪说:“宋市长那边,我来说。”人事局长说:“10月8日上班我们就开局务会,研究此事,争取当天上午就给教育局发过暂缓评审教师职称的公文。”邓云聪说:“好。”

  请收藏:https://m.lplcw.com

(温馨提示:请关闭畅读或阅读模式,否则内容无法正常显示)

上一章 目录 下一章